Người ta đặt tôi ngồi xuống một cái ghế quay.Và phải nói về nó một cách thật tự nhiên.Và nhớ là, nói càng ít càng tốt.Người đó có lòng nhiệt tình hay không? Có thật sự thích hợp với công việc này không? Nếu cảm thấy ứng viên quá e dè hay sợ sệt, hãy áp dụng những phương pháp khởi đầu câu chuyện mà tôi đã trình bày ở chương hai.Sự chuẩn bị chu đáo này chắc chắn giúp bạn thành công.Ông không làm nghiêm trọng hóa những vấn đề vốn đã phức tạp.Tôi bắt máy lên: Xin chào.Chẳng phải đã có câu châm ngôn: Run như nói chuyện với người lạ đó sao? Chúng ta đều là người trần mắt thịt cả.Với một người bạn chí thân thì dĩ nhiên chúng ta có thể bàn về chuyện lương bổng.Nhưng phải luôn tự hỏi rằng bạn đã làm việc tốt hay chưa, và muốn biết điều này thì hãy luôn lắng nghe góp ý của mọi người.